8 500+
часов индивидуальной работы
2 300+
часов работы с группой

О консультанте

Executive-коуч, психотерапевт, фасилитатор, бизнес-тренер

Авторизованный дебрифер Harthill Leadership Development Profile (Индивидуальный профиль Развития Лидера)

Член Ассоциации русскоязычных коучей (АРК)

Внутренний супервизор коучей программы переподготовки в «Институте Коучинга»

Опыт работы консультантом — более 13 лет

Направления работы

  • Индивидуальный коучинг.
  • Обучение коучингу и недирективному управлению.
  • Фасилитация групповых процессов.

Основные группы клиентов

  • Топ-менеджеры крупных компаний и банков.
  • Генеральные директора и руководители подразделений IT-компаний.
  • HR-партнеры и руководители HR-подразделений.

Дополнительная экспертиза

  • Развитие метанавыков для освоения недирективного подхода в управлении.
  • Психологические особенности работы с негативными сценариями в коммуникациях.
  • Работа по трансформации фоновых эмоциональных состояний: неудовлетворенность результатами, повышенная раздражительность, тревога и т.д.

Задачи, решаемые клиентами

  • Адаптация к изменениям в период трансформации компании.
  • Проработка напряженных коммуникаций с коллегами и формирование эффективной стратегии взаимодействия.
  • Развитие навыков эмоциональной компетентности и повышение стрессоустойчивости.

Примеры успешно реализованных проектов

10 часов индивидуального коучинга с топ-менеджером крупной сбытовой компании.


Результат: адаптация к позиции руководителя, сформирована эффективная стратегия взаимодействия с командой руководителей одного уровня и стратегия достижения результатов.

 

10 часов индивидуального коучинга с топ-менеджером регионального отделения крупного банка.

Результат: повышение стрессоустойчивости в период кризиса и развитие навыков эмоциональной компетентности.

 

12 часов индивидуального коучинга с руководителем IT-подразделения.


Результат: повышение личной эффективности, развития навыка делегирования и эмоциональной компетентности.

 

24 часа индивидуального коучинга с начальником экономического отдела в крупной производственной компании.


Результат: повышение в должности, развитие эффективной стратегии коммуникации с руководителями разного уровня и коллегами.

Рекомендации

Евгения Ларина, руководитель московского филиала, Zetta Insurance

Николай Белов, партнер и  руководитель, Технологии Доверия — Аудиторские Услуги

Дмитрий Костин, генеральный директор, производственная компания «АПС»

Сертификаты и благодарности

Образование

2021

«Экзистенциальная психотерапия и консультирование», Учебный центр имени Бехтеревой

2020-2021

Обучение в программе «Leadership Development Framework», Harthill

2020

Повышение квалификации «Основы психиатрии для психологов», Учебный центр имени Бехтеревой

2019

Обучение «Ненасильственное Общение», Eva Rambala

2018

SAT (Seekers After Truth), комплексная программа — семинар по психологии эннеатипов, Институт Клаудио Наранхо

2017

Обучение подходам и системе Agile, 24 часа, сертификат ICAgile Certified Professional ICP

2013-2015

Восточно-Европейский Институт Психоанализа, дистационный курс «Юнгинаский анализ»

2012

Amina Knowlan, «Matrix Leadership» — Матрица Лидерства, 40 часов

Институт Психологии и Социальной работы, СПб, курс профессиональной переподготовки по специальности «Психолог-консультант»

2010

Pacific Integral (USA) совместно с Институтом Коучинга – цикл семинаров для консультантов — «Применение интегрального подхода в работе с организациями», «Управление полярностями»

2004-2006

Институт Коучинга, СПб, курс профессиональной переподготовки по специальности «коуч-консультант», бизнес-тренер

1995-1999

Санкт-Петербургский Институт Богословия и Философии, теолог, преподаватель богословия и философии

Клиенты

Отзывы

Марина
Марина
Заместитель председателя в крупном банке
До начала работы с Тюленевым Сергеем у меня уже был положительный опыт взаимодействия с другим коучем, поэтому это был осознанный...
Подробнее
Cookie файлы

Этот сайт использует файлы cookie для хранения информации на вашем компьютере

ХОРОШО