Как «выключить» друга и «включить» руководителя
Как «выключить» друга и «включить» руководителя
Собственник частной медицинской клиники тянет все на себе, делая 70% выручки компании. Руководитель буквально тонет в операционке, работая 24/7, не имея времени на отдых.
Новое лидерство
Топ-менеджеры и руководители международной компании Faurecia прошли исследование Профиль Развития Лидерства (LDP) и благодаря работе с консультантом Земли Стратега вышли на новый уровень. Что это значило для компании?
Устойчивый рост бизнеса за счет сильной команды
Консультанты в проекте «Земля Стратега» Ольга Зуева и Марина Арнольди провели серию сессий в компании, которая находится в южном регионе России и относится к пищевой промышленности. Как они помогли создать сильную топ-команду и как их работа поспособствовала развитию бизнеса — читайте в этом кейсе.
Коучинг для топов и ключевых сотрудников дирекции IT Райффайзенбанка
Как сформировать сильную, сплоченную команду, которая сможет эффективно справляться с различными трудностями? Как объединить и сплотить команду из 800 человек?
Загрузить еще
Ближайшие события
Смотреть все19 мая
10:00-18:00
Открытая защита дипломных работ в Институте Коучинга
20 сентября
Трехгодичная программа, которая поможет вам стать лидером-интегратором, способным создавать и развивать антихрупкие команды
15-16 ноября
10:00-18:00
Межотраслевая открытая стратсессия по разработке стратегий роста бизнеса с лидерами топовых компаний